一、A类（综合管理类）

适用岗位：以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。考试内容：《职业能力倾向测验A》（常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析）和《综合应用能力A》（观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等）。

二、B类（社会科学专技类）

适用岗位：人文社科类专业技术岗位。考试内容：《职业能力倾向测验B》（常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析）和《综合应用能力B》（概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题、写作题）。

三、C类（自然科学专技类）

适用岗位：自然科学类专业技术岗位。考试内容：《职业能力倾向测验C》（常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析）和《综合应用能力C》（科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题）。

四、D类（中小学教师类）

适用岗位：中小学和中专等教育机构的教师岗位。考试内容：《职业能力倾向测验D》（常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择）和《综合应用能力D》（辨析题、案例分析题、教育方案设计题）。

五、E类（医疗卫生类）

适用岗位：医疗卫生机构的专业技术岗位。考试内容：《职业能力倾向测验E》（常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择）和《综合应用能力E》（医学基础知识和招聘岗位专业知识应用能力）。